（本网讯 记者张培报道）6月6日上午，市委组织部对选派到市信访局挂职的20名年轻后备干部进行岗前动员及培训。

    据了解，我市将选派80年轻后备干部到信访部门挂职，选派对象均来自与信访工作业务接近的部门，或者与人民群众生产生活联系密切、关系群众切身利益的部门。其中，20名副处级后备干部派往市信访局担任局长助理，60名副科级后备干部派往所在县（市、区）信访局挂职局长助理。此次挂职分两批进行，第一批挂职时间为2008年6月10日至12月10日，第二批挂职时间为2008年12月11日至2009年6月11日。

    市委常委、组织部长冯建平在讲话中希望，参加挂职锻炼的干部要充分认识这次挂职锻炼的重大意义，把挂职锻炼作为自己磨练意志、提升能力、积累经验的锻炼机会，切实增强使命感、责任感；要尽快熟悉政策，深入钻研任务，迅速进入角色，积极稳妥有效地解决工作中遇到各种难题；要始终坚持全心全意为人民服务的宗旨，倾听群众意见，解决矛盾问题，协调利益关系，维护各方利益，维护发展大局，始终做到为民、务实、清廉。

    近年来，我市把基层作为锻炼培养干部的主阵地，形成了从基层选拔干部，到基层锻炼干部的党政领导干部培养链，继去年换届中从县乡基层选拔22名优秀干部到市县机关任职之后，今年初，我市又选派22名40岁以下的副处级后备干部和146名优秀年轻干部分赴全市84个乡镇街道，展开新一轮的大规模集中到基层挂职锻炼。这次挑选优秀年轻后备干部到信访部门进行挂职，将进一步提高干部应对复杂局势、驾驭复杂局面、解决复杂问题、处理复杂关系、密切联系群众、善于做群众工作的能力，为全面建设小康社会不断提供高素质的领导干部人才。